
SEO対策とは?やり方と始め方の5つの手順
SEO対策は、検索した人の疑問に役立つページを、検索エンジンが読み取れる形で用意する取り組みです。Googleの公式の説明をもとに、何をするのか、どの順番で始めるのか、効果をどう測るのか、AI検索との関係までを整理します。
AIO・LLMO・SEO対策を支援
AIO対策・LLMO対策を、基礎から実践まで。AI検索の仕組み、読者の疑問に答える記事づくり、内部リンク、効果の確かめ方を、初めての方にも分かりやすく解説します。

SEO対策は、検索した人の疑問に役立つページを、検索エンジンが読み取れる形で用意する取り組みです。Googleの公式の説明をもとに、何をするのか、どの順番で始めるのか、効果をどう測るのか、AI検索との関係までを整理します。

「E-E-A-Tを高めましょう」と言われても、何をすればよいかは分かりにくいものです。4つの要素の意味と、ページに置ける具体的な根拠、公開前に使えるチェック表を整理します。

被リンクは、ほかのサイトから紹介されていることを示すリンクです。Search Consoleでの確認手順、良いリンクと注意が必要なリンクの見分け方、無理に集めずに得る方法、否認ツールを使う場面を順に整理します。

記事が増えると、古くなった記事や同じ問いに答える記事が生まれます。公開済みの記事を一覧にし、記事ごとに残す・直す・統合する・noindex にする・削除するを決める手順を、Google の説明と当サイト(seoagent.jp)の棚卸しの記録をもとに説明します。
検索結果に出るサイトの名前やアイコンが意図と違う、表示されない、というときに確かめる点をまとめました。Google の説明にある指定の方法と要件、反映までの流れ、確認の順番を、当サイト(seoagent.jp)の設定を取得して確かめた結果とあわせて説明します。

書き手が増えると、表記や文体、出典の示し方が記事ごとにばらつきます。執筆レギュレーションに入れる項目のひな形、公的な表記の基準の使い方、出典と法令に関わる表現の決まり、当サイト(seoagent.jp)の書き方の決まりと確かめ方を説明します。

Googleは、ドメイン名のキーワードやTLDだけで順位はほとんど変わらないと説明しています。名前の選び方、ccTLDと地域のシグナル、中古ドメインがスパムにあたる条件と確認手順、新しいドメインに付くスパムの被リンクの実例、移転の手順を示します。

コンテンツカレンダーは、記事の公開予定と担当を日付順にまとめた表です。SEO記事向けの列の様式、作る手順、季節の検索を踏まえた公開時期、既存記事の見直しの入れ方、WordPressの予約公開、当サイトの計画表と点検の周期を示します。

生成AIの画像を記事に使うこと自体は、Google検索で不利になりません。確かめるのは権利、alt、表示速度、作り方の伝え方です。向く画像の見分け方、Googleの画像のベストプラクティス、当サイトの代表画像の実測、メタデータの付け方を示します。

Ahrefs Webmaster Toolsは、所有を確認した自社サイトの被リンクや技術的な問題を無料で見られるサービスで、現在はAhrefs Freeとして案内されています。使える道具と上限、登録の手順、被リンクの読み方、Search Consoleとの使い分けを示します。

デジタルPRは、取り上げられる材料を用意して第三者に紹介してもらう広報です。SEOとつながる3つの道、一次データの出し方、Googleのリンクスパムと景品表示法で避けること、進め方の手順、参照ドメインや指名検索での成果の測り方を示します。

リンクの否認は、ほとんどのサイトでは必要ない操作だとGoogleは説明しています。否認が必要な2つの条件、判断の流れ、否認ファイルの書式、送信と取り消しの手順、スパムの被リンクが多い当サイトが否認しなかった理由と、その後に確かめることを示します。

クロールバジェットは、多くのサイトでは気にする必要がありません。Google の「クロール バジェットの管理」の原文に沿って、決まる仕組み、対策が必要なサイトの目安、クロールの統計情報での確かめ方、クロールを無駄にする原因と対処を、当サイトの点検結果とあわせて説明します。

WordPress が遅いとき、高速化のプラグインを入れる前に、どの指標が遅く、原因がサーバー・画像・スクリプトのどこにあるかを確かめると、効く手を選べます。測り方、切り分けの順番、WordPress 固有の見直し方、当サイトで実際に測って直した記録を説明します。

自社の採用サイトの求人ページを、仕事を探す人に検索で見つけてもらうための方法をまとめました。求職者が使う職種名の調べ方、1 求人 1 ページの作り方、Google の求人情報の構造化データ、募集が終わった求人の扱い、求人票で守る法律の決まり、応募の計測を説明します。